Spirit im Business

Achtsamkeit und Sinnfindung in Arbeitswelt und Gesellschaft

  • Nadja Rosmann
Schlüsselwörter: Achtsamkeit, Meditation, Sinnfindung, Kulturelle Entwicklung, Identität

Zusammenfassung

Achtsamkeit und Fragen der Sinnfindung in der Arbeits- welt sind längst auf breiterer Basis zum gesellschaftlichen Thema geworden. Der gegenwärtige Mindfulness-Trend spiegelt auch zahlreiche kulturelle Bedürfnisse wider, die aus einer modernen, vor allem rational geprägten Leistungskultur, wie sie das Leben vieler Erwerbstätigen prägt, erwachsen. Und so ist Achtsamkeit längst auch im Business angekommen. Die Identity Foundation, eine gemeinnüt- zige Stiftung für Philosophie mit Sitz in Düsseldorf, hat in verschiedenen Studien erforscht, welche Beziehung die Bevölkerung zu Fragen der Spiritualität und Sinn- findung hat und welche besonderen Kontexte sich in diesem Feld menschlicher Selbstverortung für Führungskräfte ergeben. Sie geben einen Überblick über 15 Jahre der Entwicklung der kulturellen Relevanz von Meditation und Achtsamkeit.

Autor/innen-Biografie

Nadja Rosmann

Nadja Rosmann, Dr., geb. 1972, ist Kulturanthropologin mit dem Schwerpunkt Identi- tätsforschung. Für die Identity Foundation verantwortet sie die wissenschaftliche Projektleitung und Kommunikation und organisiert den Kongress Meditation & Wissenschaft. Gemeinsam mit dem Gründer der Stiftung Paul J. Kohtes hat sie die Bücher „Hören Sie auf zu rennen – Was Manager von Hase&Igel lernen können“ (2006) und „Mit Achtsamkeit in Führung – Was Meditation für Unternehmen bringt“ (2014) geschrieben.

Veröffentlicht
2020-06-01